日誌精選|服務常保熱情 學習反思創新

101店    江佩真
餐飲組    專員


有別於辦公室一成不變的工作,佩真覺得在服務業的每一天,都是新的挑戰,而這也是佩真喜歡服務業的原因。

看似日常的工作,其實每一天都很新鮮!因為每天要面對的人事物都不一樣,所以每天都像重新開機,即使工作過程中有不愉快的地方,也會告訴自己:「明天又是新的一天,明天的我一定比今天更進步!」

佩真認為,從事服務業的最大動力,就是看到客人的笑容,以及對我們的服務感到滿意。有些人在服務業中做得很快樂,有些人卻對工作滿是抱怨,這取決於是否懂得建立正向心態。

■ 消化不良情緒 學會正面思考

如何在工作中消化不良情緒、思考問題的癥結點在哪裡、怎麼樣改善會更好,而犯錯了又能帶給我們什麼樣的教訓及反思……?懂得思考這些問題,對身處服務業的我們至關重要。

佩真覺得最難能可貴的,是我們必須學會用不同面向去思考,依客人的角度、同仁的角度、主管的角度等,站在不同角度,就會有不一樣的答案。而促進思考的動力,來自我們想要提供更好的服務給客人。

前陣子,看了礁溪老爺大酒店執行長沈方正的專欄及專訪,佩真覺得如何在服務中創新,也是個很大的挑戰!從他分享的「改良三明治」一事來看,一般人通常認為吃漢堡、總匯三明治等食物,本來就得大口、大口地吃,完全不會感到奇怪;老師卻反其道而行,思考如何吃得更優雅,並透過多次嘗試來進行改革。

就像沈老師所說:「優秀的服務業工作者,應該要有像福爾摩斯一樣的觀察力,除了找到改善產品的空間,還可以提供主動性服務,在客人還沒開口前,就知道他要什麼。」

■ 敏銳洞察力 主動積極心

因此,擁有敏銳的洞察力,以及主動積極的心態,是在平凡的日常工作中,找到問題點的兩大關鍵。

佩真期許自己能持續保有對服務業的熱情,並不忘善用觀察力,主動提供良好的服務,給每一位光顧小鼎的客人。 (110/08/05)







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