日誌精選|主管持續學習 提升訪談技巧

101店    柯文展
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今天公司安排了劉主任為主管們上課,課程內容為訪談溝通技巧課程。

主要是為了協助主管提升「一般工作訪談」技巧,針對組員應改善項目進行討論,將抽象的概念具體化,以利後續考核評估,透過「員工績效回饋紀錄表」使紀錄表內容具體化。

課程中劉主任也加入故事讓我們更能感受,並建議訪談前不要預先告知被訪談者,避免被訪談者因過於緊張,在工作過程中胡思亂想。而身為一個訪談者,也不應帶著個人情緒訪談,可能會造成反效果。

上了這堂課,文展受益良多,謝謝劉主任講課及公司的安排。(109/09/08)

■文展在同仁溝通訪談上不斷地提升自己。 
Image/郎筑萱 © DTF

■文展在與同仁溝通訪談完後,也會給予對方正面支持與鼓勵。 
Image/郎筑萱 © DTF







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